La mejor época del año se acerca y no es por la navidad o el periodo vacacional. Antes del 20 de diciembre del presente año, de acuerdo a la Ley Federal del Trabajo se debe otorgar la prestación del aguinaldo, aunque hay trabajadores que podrían recibir este beneficio antes, aquí te contamos más.
Es importante saber cómo se debe calcular el aguinaldo para tener la información completa sobre la cantidad que debería tocarte. Para poder calcular el aguinaldo es necesario saber cómo se calcula, qué salario se toma en cuenta y cuándo se paga. En caso de tener alguna duda la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo cuenta con vías de contacto para resolver dudas.
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¿Qué trabajadores recibirán su aguinaldo antes?
La Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) a través del Diario Oficial de la Federación (DOF) informó que el segundo lunes de noviembre será nueva la fecha de inicio para la distribución de la prestación laboral, mientras que cada institución determinará cuándo lo entrega a sus trabajadores.
Funcionarios públicos federales de todo el país, así como pensionados del ISSSTE podrían tener acceso a esta prestación en el marco del inicio del Buen Fin que se celebra del 17 al 20 de noviembre. Respecto a los funcionarios públicos que recibirán este adelanto son los siguientes:
- Servidores públicos de las dependencias federales y órganos administrativos desconcentrados:
- Personal operativo de confianza
- Personal de enlace y de mando
- Personal del Servicio Exterior Mexicano en funciones en territorio nacional y el extranjero
- Personal militar en activo
- Personas físicas contratadas bajo el régimen de honorarios
- Pensionados y deudos del ISSSTE
- Pensionados militares
- Veteranos de la Revolución con pensión a cargo del ISSSTE
- Personal de otras categorías autorizadas por la SHCP
Cabe mencionar que el aguinaldo ante la Ley Federal del Trabajo debe ser entregado a máximo el 20 de diciembre para todos los trabajadores. La ley especifica que el aguinaldo debe ser de al menos 15 días de la remuneración mensual. Respecto a quienes se emplean en el gobierno o la administración pública, son se debe remunerar con 40 días de salario, aunque dicha suma puede.
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