En Aguascalientes, hay varias oportunidades de empleo entre las diversas empresas que se encuentran en la entidad. Para aquellos menores de edad, jóvenes de entre 15 y 17 años que quieran trabajar se debe obtener un permiso de trabajo. ¿Qué necesitas para poder trámitarlo? Toma nota, porque aquí te contamos todo lo que debes saber.
¿Cómo funciona el permiso de trabajo para menores?
En México, la Ley Federal del Trabajo (LFT) establece en sus artículos 22 y 22 bis que: “Los mayores de quince y menores de dieciséis necesitan autorización de sus padres o tutores y a falta de ellos, del sindicato a que pertenezcan, de la Junta de Conciliación y Arbitraje, del Inspector del Trabajo o de la Autoridad Política”.
El permiso de trabajo funciona como una autorización que permite a los adolescentes laborar legalmente en el estado. Este permiso es necesario, ya que garantiza que el trabajo no va a interferir con la educación y bienestar del jóven, para aplicar el menor debió de haber completado la educación básica obligatoria y la autorización tiene una vigencia de seis meses, después de los cuales debe renovarse si el menor desea continuar trabajando.
¿Cómo sacar el permiso de trabajo para menores en Aguascalientes?
El proceso para obtener el permiso de trabajo para menores en Aguascalientes es el siguiente:
Reunir la documentación necesaria como:
- Acta de nacimiento del menor.
- Identificación oficial del menor (si la tiene) o del tutor.
- Comprobante de domicilio reciente.
- Certificado de educación básica concluida.
- Carta de consentimiento del tutor.
Una vez reunidos los documentos, se debe acudir a la Dirección General del Trabajo ubicada en Galeana Sur 465, Segundo piso, en la colonia Obraje en un horario de atención de lunes a viernes, de 08:15 a 15:00 horas.
Para presentar la solicitud, el menor debe ir acompañado por su tutor y completar el formulario de solicitud que se proporciona en la oficina.
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¿Cuánto cuesta el permiso de trabajo en 2024?
El trámite para obtener el permiso de trabajo para menores en Aguascalientes es gratuito, pero es importante reiterar que este se debe renovar cada seis meses para que así pueda trabajar el menor de edad.
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